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      用科技力量賦能安全
      用數據力量驅動管理

      建筑施工中雙控機制建設的核心路徑與實踐邏輯

      來源:深圳市賽為安全技術服務有限公司 閱讀量:21 發表時間:2025-04-02 09:45:03 標簽: 雙控機制建設

      導讀

      在建筑施工領域,雙控機制(風險分級管控與隱患排查治理)是保障工程安全的核心抓手。其建設需突破傳統管理框架,從動態化、數據化、協同化等維度重構實施路徑。以下從實操角度解析關鍵點,提出區別于常規論述的實踐邏輯。

      在建筑施工領域,雙控機制(風險分級管控與隱患排查治理)是保障工程安全的核心抓手。其建設需突破傳統管理框架,從動態化、數據化、協同化等維度重構實施路徑。以下從實操角度解析關鍵點,提出區別于常規論述的實踐邏輯。

      動態化風險識別與分級管理

      風險管控的難點在于施工環境的動態變化。傳統靜態風險評估表難以應對工序交叉、天氣突變等變量。需建立基于工程進度的動態識別模型,例如將施工階段拆解為地基、主體、裝飾等子模塊,結合BIM進度模擬實時更新風險清單。例如,深基坑作業中,降水方案調整或支護結構變形需觸發風險等級重新評定。通過引入施工日志數字化工具,實現風險數據與進度管理的聯動,確保分級管控的時效性。

      數據驅動的隱患追蹤技術

      隱患排查應擺脫人工巡查的單一模式。利用物聯網傳感器監測架體位移、沉降數據,結合AI圖像識別技術分析臨邊防護缺失等隱患。例如,塔吊應力監測數據超出閾值時自動觸發預警,吊裝區域電子圍欄被破壞即時推送警報。建立隱患數據庫,通過機器學習分析高頻問題點位,形成智能排查路徑。重點區域配置移動巡檢終端,實現隱患照片、定位、整改指令的閉環流轉,避免紙質記錄的滯后性。

      崗位化風險責任綁定機制

      將風險點與具體崗位而非部門綁定,破解責任虛化問題。例如,腳手架搭設作業中,將立桿間距超標風險綁定架工班組長,混凝土養護不足綁定施工員。通過崗位說明書明確每項操作對應的風險管控動作,配套開發崗位風險卡(電子版/實體卡),包含應急處置流程、檢查標準圖解等內容。實施“風險認知考核”上崗制度,確保作業人員清楚自身關聯的風險類型及管控要求。

      多維度協同管控體系構建

      突破施工方單邊管理的局限,建立設計、施工、監理三方協同機制。在圖紙會審階段納入風險預判,例如復雜節點施工方案需同步提供風險防控設計。推行“工序交接雙確認”制度,上道工序的隱患排查結果作為下道工序開工條件。監理單位運用專業檢測設備參與隱蔽工程風險驗證,形成多方背書的管控記錄。重點工序實施聯合巡查,利用各方專業視角互補提升風險識別精度。

      可視化預警與響應系統

      構建分級預警的可視化指揮平臺,將風險等級轉化為顏色標識(紅/橙/黃/藍),在施工平面圖中動態顯示。例如,群塔作業碰撞風險升級時,相關區域在地圖界面閃爍提醒,自動推送避讓方案至塔吊操作室顯示屏。設置應急響應資源熱力圖,顯示就近的急救物資、逃生通道等信息。通過移動端推送定制化預警信息,如暴雨預警時,向高空作業人員單獨發送防風加固指令。

      工藝改良與風險消解融合

      將風險控制前移至工藝設計環節。例如,推廣裝配式建筑減少高空作業量,采用預應力張拉自動監控設備規避人工操作風險。在危大工程中優先選用免支撐體系或輕型支護結構,從技術層面降低風險發生概率。建立施工工法創新激勵機制,將風險消解效果納入工藝評優指標,推動本質安全水平提升。

      雙控機制建設需把握“預防動態化、管控顆?;?、響應智能化”三大原則,通過技術賦能實現風險管理從被動應對向主動干預轉型。重點在于構建“數據采集—智能分析—精準執行”的閉環體系,使風險管控真正融入施工流程的血脈,而非停留在制度文本層面。這種深度融合的實踐邏輯,能夠有效提升建筑施工的本質安全水平。


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