安全履職能力主要包含哪些方面？安全員又該如何提高安全履職能力呢？

　　安全履職能力是指在日常工作中，通過自身努力，對本單位安全生產工作進行全面檢查、分析、研究、總結，提出改進措施，并將檢查、研究、總結的結果及時反饋給上級主管部門的活動。它是一種有計劃、有組織、有目的的工作方式，是對安全生產工作的一種監督和指導。通過檢查，發現問題，解決問題，促進安全生產工作的順利開展。那么，安全履職能力主要包含哪些方面？安全員又該如何提高安全履職能力呢？

　　一、安全履職能力主要包含哪些方面？

　　1、安全意識。對安全生產工作的重要性認識到位，能夠自覺遵守安全生產法律法規，嚴格落實安全生產責任制，做到思想上高度重視，行動上迅速果斷，措施上堅決有力。

　　2、組織機構健全。建立健全各項規章制度，明確職責分工，形成工作合力。

　　3、管理制度健全。制定并實施安全生產責任制，落實安全生產主體責任。

　　4、培訓教育到位。定期開展安全生產知識培訓，提高員工安全意識和自防自救能力。

　　5、隱患排查治理到位。建立健全各類安全風險隱患臺賬，做到底數清、情況明。

　　6、應急救援到位。加強應急值守，及時掌握重大事故信息，確保突發事件得到及時有效處置。

　　二、安全員如何提高安全履職能力？

　　安全員要熟悉本崗位的作業環境，了解本崗位的危險因素，掌握本崗位的安全技術規范，具備基本的安全知識和操作技能。要有一定的組織協調能力，善于溝通，能處理突發事件。要有良好的心理素質，能正確對待工作中遇到的困難和挫折，保持積極向上的精神狀態。要有較強的責任心和團隊意識，具有一定的組織協調能力，能獨立完成本職工作。在實際工作中，要注意自身安全，不要因為個人原因影響工作進度。同時，要嚴格遵守公司規章制度，服從領導管理，認真履行崗位職責，做到廉潔自律，以身作則，帶頭落實各項規章制度，這樣安全員才能更好的履職盡責，為公司發展貢獻力量。

　　從以上不難看出，企業內擁有一位安全履職能力強的安全員是非常重要的，這樣不僅能提高企業的安全管理水平，還能為企業創造更多的價值。因此，企業應該加強對安全員的培訓，提高安全員的專業素養，讓他們成為企業的“守護神”。同時，企業還應該建立健全安全生產責任制，明確安全管理人員的職責，對安全員進行考核，并將考核結果作為獎懲的依據。只有這樣，才能保證企業的安全生產工作順利進行。否則，一旦發生事故，不僅會造成人員傷亡，還會給企業帶來巨大的經濟損失。